A proposta de reajuste salarial dos professor, especialista em educação e secretário escolar deverá ser enviada nesta terça-feira (17/05/2011) à Câmara Municipal, para ser votado em regime de urgência e ser pago na folha deste mês.

A reposição integral de 5,9% no salário de maio e 3% de reajuste linear em outubro foram as propostas definidas em reunião, na tarde desta segunda-feira (16/05), entre representantes do Governo Municipal e dirigentes da APLB.

Inicialmente, a proposta do Governo Municipal era o repasse parcelado do índice de inflação, nos meses de maio e outubro. No entanto, as negociações avançaram e foi acatada a contra proposta da categoria, aprovada em assembleia realizada na semana passada. Além disso, será feito o encaminhamento da revisão do Plano de Cargos e Salários nas questões que não impliquem em custos imediatos para o município.

O Governo Municipal também se comprometeu a realizar os estudos de todos os investimentos feitos na educação pela Prefeitura nos últimos dois anos e apresentar à APLB, mantendo aberta a mesa de negociação para discussões posteriores. O levantamento será feito conjuntamente pelas secretarias municipais de Educação e Administração, conforme determinação do prefeito Tarcízio Pimenta.

“O maior patrimônio de uma administração é o servidor público”, afirmou o prefeito, lembrando que na atual gestão já houve uma recuperação salarial em torno de 5%.

O prefeito citou ainda o pagamento da licença pecúnio aos professores e demais funcionários municipais, como forma de valorização. No caso específico dos professores, Tarcízio Pimenta destacou ainda a implementação de mudanças de referência ao longo do período.