Neste domingo (24/09/2023), mais de 3.200 candidatos participaram da prova objetiva do Processo Seletivo Simplificado para a seleção de 80 professores temporários de Feira de Santana, que atuarão na rede municipal de ensino. A aplicação da prova transcorreu com normalidade, e os candidatos foram distribuídos em dois locais de prova: Unex (antiga FTC) e Faculdade Anísio Teixeira (FAT).

A atmosfera era de expectativa e esperança para muitos candidatos, como Rafaela Neris Lima, professora que busca uma das vagas. Ela elogiou a organização do processo seletivo:

“Gostaria de destacar a organização do processo seletivo hoje, das orientações à avaliação, considerei tudo bem tranquilo e planejado. Estou muito esperançosa e espero ser aprovada.”

Os professores, que são da área de Pedagogia, serão contratados por tempo determinado em Regime Especial de Direito Administrativo (REDA) e desempenharão suas funções nas escolas municipais, atendendo turmas de Educação Infantil e Anos Iniciais.

Os candidatos poderão conferir o gabarito preliminar a partir das 16h deste domingo, no site da empresa responsável pela realização do certame (www.concursos.msconc.com.br). Já o resultado final está programado para ser divulgado no dia 2 de outubro, disponível no mesmo site e no Diário Oficial Eletrônico do município.

Durante todo o processo seletivo, uma comissão composta por representantes das Secretarias de Educação e Administração acompanhou em tempo real a execução da prova, garantindo que todas as etapas fossem conduzidas de acordo com o edital.

A secretária de Educação, Anaci Paim, enfatizou a preparação das equipes envolvidas na avaliação e a conformidade do processo com as diretrizes estabelecidas. Ela também manteve um plantão durante toda a manhã na sede da Secretaria de Educação para fornecer suporte e informações.

Os candidatos agora devem ficar atentos à próxima etapa do processo, que envolve a prova de títulos. Entre os dias 24 e 26 de setembro, eles deverão enviar seus documentos de forma virtual, exclusivamente por meio do site do processo seletivo (https://concursos.msconc.com.br). Essa etapa, com peso de até 30 pontos, não é eliminatória, mas tem caráter classificatório. As certificações devem estar digitalizadas e autenticadas em formato PDF, seguindo as orientações detalhadas no edital.

A seleção representa uma oportunidade crucial para os candidatos que desejam contribuir com a educação municipal e marcar presença nas salas de aula em um futuro próximo.