A conclusão da etapa foi marcada pela apresentação de peças e produções desenvolvidas durante o processo de aprendizagem, que reuniu conhecimentos técnicos, criatividade e práticas relacionadas à sustentabilidade. O desfile também representou a oportunidade de os participantes demonstrarem as habilidades adquiridas durante a formação.

O projeto conta com a parceria da Prefeitura de Feira de Santana, por meio da Secretaria Municipal de Políticas para as Mulheres, além do apoio da iniciativa privada, incluindo a Belgo Arames, empresa do grupo ArcelorMittal. Durante o curso, os participantes recebem acompanhamento de professores especializados, com orientação voltada ao desenvolvimento de competências técnicas e profissionais.

Qualificação profissional e inclusão LGBTQIAPN+ em Feira de Santana

A proposta do Ponto da Moda é utilizar a formação profissional como instrumento de ampliação das oportunidades para a população LGBTQIAPN+. A iniciativa busca preparar os participantes para atuar no setor da moda, ao mesmo tempo em que promove autonomia, desenvolvimento de habilidades e acesso a novas possibilidades de geração de renda.

Representando a Secretaria Municipal de Políticas para as Mulheres, o chefe da Divisão de Minorias, Fábio Ribeiro, destacou a participação do poder público na articulação e no fortalecimento da iniciativa no município. Segundo ele, a aproximação com o projeto ocorreu a partir da identificação da possibilidade de ampliar seu alcance por meio do apoio institucional da administração municipal.

“Quando vi o projeto pela primeira vez, logo pensei: por que não implantar e fortalecer essa iniciativa dentro do nosso município, trazendo o apoio da gestão municipal? Fui buscar o apoio necessário para que estivéssemos inseridos nesse projeto tão importante”, afirmou Ribeiro.

A formação também envolve o acompanhamento pedagógico e o desenvolvimento de atividades práticas. Nesse contexto, a sustentabilidade foi incorporada ao processo de aprendizagem, contribuindo para ampliar o repertório dos participantes sobre possibilidades de criação e produção no setor da moda.

Projeto prevê novo ciclo de formação em 2027

A coordenadora pedagógica, Nina Florsz, avaliou o encerramento do terceiro ciclo e ressaltou o envolvimento dos participantes durante o semestre. Para ela, o desfile representou uma etapa de consolidação do trabalho desenvolvido nas atividades formativas.

“Foi emocionante esse desfile, e nós vamos, ciclo após ciclo, concretizando esse processo. Foi uma turma ótima de acompanhar, com muita união, criatividade e comprometimento. Trabalhar com sustentabilidade agregou muito ao projeto”, declarou.

Nina também confirmou a previsão de continuidade da iniciativa em Feira de Santana. De acordo com a coordenadora, um novo ciclo do Ponto da Moda deverá começar em 2027, com atividades previstas para o início do próximo semestre, dando sequência à proposta de qualificação profissional e inclusão social.

A continuidade do projeto representa a manutenção de uma iniciativa que articula formação técnica, acompanhamento pedagógico e participação institucional. A expectativa é ampliar as oportunidades de acesso à capacitação para pessoas interessadas em desenvolver atividades profissionais no segmento da moda.

Formação busca enfrentar preconceitos no mercado da moda

A professora Adrielle Araújo destacou que um dos desafios enfrentados pelos participantes está relacionado aos preconceitos e estereótipos associados à presença de pessoas LGBTQIAPN+ no setor da moda. Segundo ela, determinadas concepções sociais ainda restringem a identificação de diferentes públicos com atividades profissionais ligadas à criação, ao vestuário e à produção de moda.

“A maior dificuldade vem das crenças limitantes que a população LGBTQIAPN+ enfrenta quando escuta que menino que gosta de moda é afeminado, que moda é coisa de menina. Mas acredito que, com mais cursos como esse espalhados por outras cidades, essas crenças irão sendo desfeitas ao longo do tempo”, afirmou.

A avaliação da professora aponta para a necessidade de ampliar iniciativas de formação profissional que também contribuam para combater práticas discriminatórias e barreiras sociais. Nesse sentido, o acesso à qualificação pode favorecer a participação de pessoas LGBTQIAPN+ em diferentes segmentos do mercado de trabalho.

O encerramento do terceiro ciclo do Ponto da Moda reúne, portanto, três dimensões da iniciativa: capacitação profissional, inclusão social e enfrentamento de preconceitos. A articulação entre Prefeitura de Feira de Santana, iniciativa privada e profissionais da educação constitui a base institucional do projeto, cuja continuidade está prevista para 2027.